الامتثال للمتطلبات القانونية
إدارة الصحة والسلامة المهنية
تواصل مع خبير GRC
إذا كانت لديك أي استفسارات أو كنت بحاجة إلى مساعدة، فلا تتردد في التواصل معنا.
مشاركة على وسائل التواصل الاجتماعي
25
سنوات من الخبرةقانون سلامة أماكن العمل في مصر
يفرض هذا القانون على أصحاب العمل مسؤوليات لحماية العمال من المخاطر المهنية.
توفير بيئة آمنة
يجب على أصحاب العمل تأمين مكان العمل ضد جميع مخاطر السلامة المهنية.
ضمان رفاهية العمال
يتطلب القانون توفير الرعاية الطبية والخدمات الصحية للموظفين.
تحديد المسؤوليات بوضوح
يحدد القانون واجبات محددة لكل من أصحاب العمل والموظفين للالتزام بها.
تجنب العقوبات المتعلقة بسلامة العملموثوق
توضح هذه الخارطة الخطوات الأساسية لامتثال أصحاب العمل لقانون العمل المصري ومنع العقوبات القانونية.
- إجراء تقييمات المخاطرتحديد وتقييم وتوثيق جميع مخاطر مكان العمل المحتملة بانتظام لتنفيذ التدابير الوقائية اللازمة وإظهار العناية الواجبة.
- تنفيذ تدابير السلامة
- توفير تدريب للعمال
- الحفاظ على سجلات دقيقة
- تأسيس لجنة السلامة
إظهار العناية الواجبة
هو العملية الاستباقية لاتخاذ كل الاحتياطات المعقولة لحماية سلامة الموظفين.
تحديد مخاطر مكان العمل
البحث والتقييم الاستباقي لجميع مخاطر السلامة المحتملة.
تنفيذ تدابير التحكم
اتخاذ خطوات معقولة للقضاء على المخاطر أو تقليلها.
ضمان كفاءة العمال
توفير التدريب والتعليم والإشراف الملائم.
توثيق إجراءات السلامة
الاحتفاظ بسجلات مفصلة لجميع الأنشطة المتعلقة بالسلامة.
متابعة القراءة
هل أنت مستعد لمعرفة المزيد عن عملية الحصول على الشهادة?